Ani dve zvýšenia minimálnej mzdy infláciu nevykompenzujú

Vláda oznámila, že v roku 2023 sa minimálna mzda zvýši dvakrát. Už teraz je evidentné, že ani tieto dve zvýšenia nevykompenzujú vysokú infláciu. Od januára vzrastú minimálne mzdy v čistom o 14,2 percenta, pričom inflácia môže presiahnuť aj 18 percent. Druhé zvýšenie v roku 2023 bude znamenať menší nárast minimálnej mzdy v roku 2024.

Minimálna mzda sa zvýšila viac ako raz

Vláda oznámila, že v roku 2023 sa minimálna mzda v Poľsku výnimočne zvýši dvakrát: v januári a júli. A to má kompenzovať dopady rastúcej inflácie. Budúci rok je volebným rokom, v ktorom sa budú konať parlamentné voľby (miestne voľby budú s najväčšou pravdepodobnosťou presunuté na rok 2024). Preto sa vláda zaviazala k výraznému zvýšeniu minimálnej mzdy.

Podľa vládneho návrhu sa má minimálna mzda od januára 3010 zvýšiť z 2363 3490 PLN v hrubom (2700 2023 PLN v čistom) na 3600 2780 PLN v hrubom (15,95 3,15 PLN v čistom) a v júli opäť na 20 2008 PLN v hrubom (20,3 20 PLN v čistom). Takéto zvýšenie znamená, že hrubá minimálna mzda sa v januári zvýši o 0 % a o 4 %. v júly. Pôjde o druhé najvyššie zvýšenie minimálnej mzdy za posledných XNUMX rokov - len v roku XNUMX vzrástla viac, a to až o XNUMX percenta. ročne. Všetky zvýšenia za posledných XNUMX rokov však viedli k reálnemu zvýšeniu minimálnej mzdy, keďže inflácia sa pohybovala od XNUMX do XNUMX percent. y / y bol nižší ako tieto nárasty.

Zvýšenie platov nevykompenzuje infláciu

V roku 2023 bude nárast minimálnej mzdy nominálne veľmi vysoký, no sú náznaky, že toto zvýšenie nedokáže zamestnancom s najnižšími príjmami kompenzovať nárast inflácie. Inflácia v auguste bola 16,1 %. r/r a na konci roka bude na ešte vyššej úrovni. Plánovanú tak prekonáva o 15,95 percenta. zvýšenie hrubej mzdy. Čistá mzda (po zaplatení daní a odvodov) vzrastie v tomto prípade len o 14,2 percenta.

Na druhej strane, júlové zvýšenie má kompenzovať nárast inflácie v prvom polroku 2023. Je vysoko pravdepodobné, že inflácia na konci júna 2023 neklesne pod 10 %. r/r, čo bude výsledkom veľkého nárastu životných nákladov na začiatku roka. Taktiež zvýšenie najnižšej mzdy od júla o 3 % len čiastočne kompenzuje výpadok príjmu zamestnancov s najnižším zárobkom.

V tomto prípade prirovnávame zvýšenie minimálnej mzdy k všeobecnej úrovni inflácie. Treba však pripomenúť, že ľudia s nižšími príjmami míňajú oveľa viac na potraviny a fixné poplatky. A obe tieto položky boli vlani drahšie, ako je oficiálny údaj inflácia CPI. Je tiež potrebné pripomenúť, že ak sa v roku 2023 výnimočne zvýši minimálna mzda dvakrát, v roku 2024 to bude mať za následok menšie zvýšenie.

Výška minimálnej mzdy v Poľsku v jednotlivých rokoch

Zdroj: ZUS, výpočty eToro

O autorovi

Pavol Majtkowski - analytik eToro na poľskom trhu, ktorý zdieľa svoj týždenný komentár k najnovším burzovým informáciám. Paweł je uznávaným odborníkom na finančné trhy s rozsiahlymi skúsenosťami ako analytik vo finančných inštitúciách. Je tiež jedným z najcitovanejších odborníkov v oblasti ekonomiky a finančných trhov v Poľsku. Vyštudoval právo na Varšavskej univerzite. Je tiež autorom mnohých publikácií z oblasti investovania, osobných financií a ekonomiky.