Locais de trabalho híbridos impulsionam o desenvolvimento de aplicativos

O coronavírus mudou a forma como trabalhamos durante a pandemia e como trabalharemos no futuro próximo. A porcentagem de funcionários que trabalham apenas em casa aumentou rapidamente para uma média estimada de 34%. na Europa e 35 por cento. nos Estados Unidos, contribuindo com desafios para muitas organizações. Antes da pandemia de Covid-19, muitas organizações relutavam em permitir que seus funcionários trabalhassem em casa regularmente porque estavam preocupadas com o impacto desse trabalho na produtividade.

Sobre o autor

Ben Laidler - estrategista de mercados globais em eToro. Gerente de investimentos de capital com 25 anos de experiência no setor financeiro, incl. no JP Morgan, UBS e Rothschild, incluindo mais de 10 anos como o estrategista de investimento nº 1 na Pesquisa de Investidores Institucionais. Ben foi o CEO da empresa de pesquisa independente Tower Hudson em Londres e anteriormente Global Equity Strategist, Chefe Global de Pesquisa do Setor e Chefe de Pesquisa das Américas no HSBC em Nova York. Ele é graduado pela LSE e pela Cambridge University, e membro do Institute of Investment Management & Research (AIIMR).

Pesquisa mostrou que as trabalhadoras domiciliares despendiam menos tempo evitando o trabalho (uma diferença de 15%) e gastavam um total de 1,4 dias a mais trabalhando a cada mês, fazendo mais pausas. Trabalhadores no ambiente doméstico relatam que se distraem menos com seus colegas de trabalho. Eles passam 30 minutos a menos conversando sobre tópicos não relacionados ao trabalho e 7% a menos. menos tempo conversando com a gerência. Não ter que viajar era uma das economias de tempo mais importantes. Um funcionário economiza em média 8,5 horas semanais por não se deslocar para o trabalho. Anualmente, chega a 408 horas.

Trabalho híbrido como padrão?

Portanto, não é surpresa que muitas empresas estejam considerando um ambiente de trabalho híbrido que permite 2 a 3 dias de trabalho remoto e o resto no escritório. Como mostra questionário 400 líderes no setor de TI, um local de trabalho híbrido é uma prioridade e a maioria dos líderes de TI está otimista sobre seu futuro - 57 por cento. dizem que estão entusiasmados e 44 por cento. indicou que este é um passo na direção certa.

Ainda assim, esse modelo apresenta novos desafios, como integrar perfeitamente quem trabalha em casa com as equipes do escritório para evitar discrepâncias, isolamento ou perda de conhecimento. A administração está recorrendo à tecnologia para encontrar soluções para isso.

Os gerentes de TI determinaram Microsoft 365, Espaço de trabalho do Google e Zoom como os aplicativos mais influentes que suas organizações usam. A videoconferência foi identificada como a ferramenta mais importante em que as organizações confiaram no ano passado (32%), confirmando o impacto da Zoom no novo ambiente de trabalho.

Na segunda-feira à noite, a Zoom Video Technologies anunciou lucro de $ 1,36 por ação oraz receita de $ 1,03 bilhão, superando as expectativas dos analistas. Este relatório mostrou persistência de lucros - foi o primeiro trimestre de um bilhão - mas notícias da administração alertando sobre o crescimento futuro mais fraco resultou em uma queda no preço das ações após o expediente. Os lucros aumentaram 54%. Em termos homólogos, mas o crescimento homólogo registado foi o mais baixo desde que a empresa se tornou uma empresa aberta. Os alicerces da Zoom permanecem fortes, com alta lucratividade e uma base de clientes cada vez maior. Quantidade de clientes gerando mais de 100 mil. $ 12 em receitas finais de 2 meses aumentaram 278 por cento. Todo ano. Seguindo o crescimento cósmico em 131, estamos começando a ver uma taxa de crescimento mais lenta com relação ao ano anterior, mas a base de clientes principais da Zoom continua crescendo.

Mercado na nuvem em flor

Entre outras ferramentas que as organizações têm usado está infraestrutura na nuvem (23%), como Microsoft Azure, Amazon Web Services, Google Cloud, etc., aplicativos de suíte de escritório (11%), como Office365, G Suite, Dropbox Paper, etc., e software especializado (11%), como como Salesforce, Adobe, etc., o que mostra que as tecnologias de nuvem, videoconferência e gerenciamento de equipe provavelmente continuarão a crescer. 73 por cento líderes na indústria de TI apontouque o uso de aplicativos SaaS (software como serviço) aumentou nos últimos 12 meses. A maioria das organizações usa entre 100 e 1000 aplicativos SaaS em sua rede. Mais de 83 por cento Os líderes do setor de TI prevêem custos adicionais no futuro associados à implementação e manutenção de novas formas de trabalho.

Em vista do rápido aumento de casos da variante Delta em todo o mundo, o trabalho híbrido provavelmente permanecerá conosco por mais tempo, permitindo que você mude do trabalho de casa para o trabalho do escritório e vice-versa. As corporações veem despesas de propriedade reduzidas e os funcionários veem uma melhor qualidade de vida evitando viagens entre casa, trabalho e casa.